WCA验厂结果划分：

WCA验厂结果分为：绿色、黄色、橙色、红色四个等级，85分以上是绿灯，一般一次审核很难达到要求。WCA验厂过程中对社会责任体系和环境体系的文件记录要求很高，很多时候都会被忽略。 WCA验厂通过后证书是有要求的，工厂审核结束后，审核出来的结果达到85分以上就会用证书，低于85分是不会颁发证书的，但是在目前为止一般一次审核很难达到85分以上的要求，所以基本上可以忽略；在国内企业拿黄色算是最好的结果。

1.WCA验厂绿色(85-100分)：大多数需求符合(DG85分以上)；  

2.WCA验厂黄色(71-84分)：中等危险的疑问有些需求契合，必须于15日内提交纠正方案(CAP)需求英文缩写，且需180天后进行跟进审核；  

3.WCA验厂橙色(51-70分)：低等标准，通常在90天后进行跟踪审核；  4.WCA验厂红色(0-50分)：非常低标准。   

WCA验厂重点：

1、禁止使用童 工、未 成 年 工、强 制 劳 工、歧 视、体 罚、骚 扰 及 虐 待，工人拥有结社自由及签订劳工合约。

2、工资与工时：员工应得报酬及福利、工作时间。

3、管理制度：文件及记录的保存，工人意见反馈及参与（工会）、审核与改进措施。

4、员工福利：除了应得工资外，员工享有法定节假日、产假、年假等福利。健康与安全：整 体 工 作 环 境 设 施、遇 上 紧 急 情 况 之 应 变 能 力、工伤、机  械 操 作 安 全、潜在工作空间危机，化学有害物质，住宿环境及食堂设施，消防安全。

5、环境：符合当地法律法规要求、环境管理系统、废物及气体排放。

WCA验厂严禁的问题点有以下几点：

1、工资工时不一致；

2、禁止强迫劳动；

3、禁止童工；

4、禁止歧视；

5、禁止；

6、禁止试图贿赂审核员； 

7、确保工作场所的安全。

通过WCA验厂的好处：

1、使企业团队拥有高士气、更具生产力、充满活力，立于不败之地。

2、通过实时信息及知识管理，便于管理层作出快速明智的决策，赢得市场先机。

3、增加企业透明度以及公信力，使企业和供货商合作更有信心。

4、通过WCA验厂，减少过多/重复的审核（凡是认可WCA的客户皆可接单）。

5、达到有效企业监管。

6、帮助供货商使其成为首选供货商。

7、供货商将获得“优秀成就奖”证书以展示其优秀成果。